نظمت وزارة التخطيط دورة تدريبية عن تقييم الأداء المؤسسي، وفق معايير التمييز المؤسسي المْعتمدة(EFQM) ،بالتعاون مع الأمانة العامة لمجلس الوزراء وتستمر لمدة خمسة أيام.
وقالت السيدة معاون مدير عام الدائرة الإدارية والمالية/ اسراء عزت حمودي : إن الدورة تضمنت شرحا لمفهوم تقييم الاداء وفق معايير التمييز المؤسسي المعتمدة(EFQM) ،إضافة إلى إعداد وثيقة الحالة وفق قياس (رادار) ،فضلا عن مناقشة التطبيقات العملية بين مجموعات العمل ،وصولا إلى تحقيق مستويات لأداء باهر ومستدام في الاداء المؤسسي. مؤكدة اهمية عملية التقييم، لكونها فرصة ثمينة لمراجعة الاداء، وتحديد نقاط القوة وفرص التحسين، وإتخاذ القرارات لتحسين الخدمات والعمليات، وصولا إلى تحقيق التمييز المؤسسي .واشارت إلى إن الهدف من الدورة هو تدريب ،وتمكين العاملين من إعداد وثيقة الحالة وفق معايير التمييز المؤسسي EFQM.
وشارك في الدورة مديرة قسم تقويم الاداء المؤسسي السيدة رنا سامي داود، وعدد من اعضاء الفريق و مديرو الأقسام والشعب في دوائر الوزارة وتشكيلاتها
