اختتمت وزارة التخطيط، اليوم الخميس، البرنامج التدريبي المشترك مع المعهد العربي للتخطيط في دولة الكويت، بعنوان “القيادة الإبداعية والتميّز المؤسسي”، الذي استمر خمسة أيام، ويأتي ضمن سلسلة البرامج التطويرية الهادفة إلى تعزيز القدرات القيادية والإدارية لصالح الأمانة العامة لمجلس الوزراء.
وأكدت السيدة وكيل الوزارة للشؤون الإدارية، الدكتورة هناء إسماعيل الأسدي، في كلمةٍ لها خلال حفل الختام، أن هذا البرنامج يمثل مبادرة مثمرة للتعاون بين وزارة التخطيط والمعهد العربي للتخطيط، مشيدةً بما تحقق من نتائج إيجابية في مجال بناء القدرات وتنمية المهارات القيادية والإدارية.
وأضافت الأسدي أن الوزارة تولي اهتماماً كبيراً بالاستثمار في التنمية البشرية وتطوير الكفاءات، بما يسهم في الارتقاء بالأداء المؤسسي وتحقيق أهداف التنمية المستدامة، مؤكدةً حرص الوزارة على استمرار تنظيم الورش والبرامج التدريبية في مختلف مجالات العمل التخطيطي والإداري.
من جانبه، قدّم مستشار الجهاز الفني في المعهد العربي للتخطيط، الدكتور إيهاب مقابلة، عرضاً تناول فيه متطلبات إيجاد نموذج للتميّز الحكومي في العراق، فضلاً عن تطبيقاتٍ عمليةٍ لإعداد مقترح جائزة التميز الحكومي ومعايير التميّز.
كما استعرض الدكتور مقابلة مراحل ومتطلبات تأسيس مركز العراق للتميّز الحكومي، متضمناً رؤية المركز ورسالته وأهدافه ومؤشرات أدائه ومتطلبات نجاحه، بما يعزز ترسيخ مفاهيم الجودة والتميّز المؤسسي في القطاع الحكومي.
وتضمّن البرنامج التدريبي مناقشة عدد من المحاور الرئيسة، من بينها التحديات التي تواجه القيادة الإبداعية في القطاع العام وآليات التعامل معها، وتطور مفاهيم الأداء المؤسسي وصولاً إلى التميّز المستدام وبناء المؤسسات المرنة، فضلاً عن استعراض جهود تعزيز التميّز المؤسسي في المؤسسات الحكومية.
وشهدت فعاليات الختام تكريم محاضر الورشة الدكتور إيهاب مقابلة تقديراً لجهوده العلمية المتميزة، إلى جانب تكريم المشاركين في البرنامج من الأمانة العامة لمجلس الوزراء وعدد من رؤساء الأقسام والشعب في وزارة التخطيط.
وحضر حفل الختام مدير عام دائرة التعاون الدولي الدكتور ساهر عبد الكاظم مهدي، ومدير عام الدائرة الإدارية والمالية الأستاذ أحمد خليل إبراهيم
